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Force de réflexions et de propositions, Entreprises et Médias se veut à l’avant-garde des enjeux de communication et d’engagement des entreprises. Son action - au travers d’études, ateliers, groupes de travail et learning expeditions - est dédiée aux évolutions de la fonction communication ainsi qu’à la compréhension de l’environnement dans lequel les entreprises évoluent.
Les productions d’Entreprises et Médias sont le résultat de partages d’expériences entre pairs ou de rencontres avec des parties prenantes clés (dirigeant(e)s d’entreprises, personnalités du monde politique, intellectuel, académique, associatif ou scientifique, médias, think tanks, instituts d’études, sociétés de conseil en stratégie…).
Ces travaux sur des sujets concrets et prospectifs, de portée nationale comme internationale (stratégie de marque, datas, transformation digitale, réseaux sociaux, communication interne et externe, e-reputation, intelligence artificielle, RSE, affaires publiques, géopolitique, sociologie, relations presse…) sont parfois menés en partenariat avec des entreprises ou thinks tanks renommés.
Documentaire « Et maintenant, qu’est-ce qu’on fait ? »
En partenariat avec Elephant. Centré sur la question du lien social en ces temps troublés, ce film pose les jalons d’une réflexion sur le devenir de l’aventure collective en entreprise. Alors que nous traversons une crise qui fait de la distance une nouvelle norme, où en sommes-nous aujourd’hui dans notre relation à l’autre, dans notre rapport à l’entreprise et au travail ? Et si le sentiment d’appartenance était d’abord une affaire de sens … Philosophes, sociologues et experts tentent de répondre.
Contrat climat pour une publicité plus responsable avec Agathe Bousquet, Présidente de Publicis Groupe en France et Arnaud Leroy, Président-directeur général de l’Ademe
Missionnés par le gouvernement à la suite de la Convention citoyenne, Agathe BOUSQUET et Arnaud LEROY ont piloté un groupe de travail pour réfléchir aux moyens de limiter les impacts environnementaux de la publicité et soutenir les acteurs du secteur dans leur démarche d’engagement.
L’état d’esprit des Français : entre inquiétudes, attentes et espoirs avec Frédéric Dabi, Directeur Général de l’Ifop
Frédéric Dabi commente les résultats des dernières études pour comprendre l’état d’esprit des Français à l’heure du « retour à la normal » et en pleine période d’élections régionales et départementales.
Productions recommandées
État d’esprit des français – Automne 2020 – Avec Frédéric Dabi, Directeur général adjoint de l’Ifop et directeur du pôle Opinion et Stratégies d’entreprise
Une analyse des préoccupations sociales et économiques des Français et de leurs attentes vis-à-vis des entreprises et instances politiques ; autant d’éclairages indispensables pour penser collectivement et répondre aux défis soulevés par la crise.
L’engagement des collaborateurs, une priorité pour la transformation des entreprises
Un travail collectif proposant différentes clés d’analyse pour approcher ce sujet majeur et mettre en avant de bonnes pratiques développées au sein d’entreprises pour encourager et renforcer l’engagement des collaborateurs.
La crise qui vient ? – Avec Xavier Ragot, Président de l’Observatoire Français des Conjonctures Economiques
Analyse macro-économique des conséquences de la crise sanitaire sur le tissu des entreprises et prise en compte des défis environnementaux à relever.
Accompagner les collaborateurs dans la phase de déconfinement – avec Caroline Guillaumin, Directrice de la Communication et des Ressources Humaines du groupe Société Générale
Avec Caroline Guillaumin, Directrice de la Communication et des Ressources Humaines du groupe Société Générale.
Raison d’être et communication
En partenariat avec Babel.
Une réflexion collective sur le rôle de la direction de la communication dans l’émergence et le déploiement d’une raison d’être et l’articulation entre plateforme de marque et raison d’être.
Synthèse des enseignements de l’étude mondiale de PAGE “Le directeur de la communication, acteur-clé de la transformation des entreprises”
Un travail conçu sous la forme d'un référentiel permettant à chaque direction de la communication d'évaluer la distance parcourue par son organisation sur le chemin de la « singularité de l’entreprise » (Corporate Character).